东北电力大学电气工程学院博士研究生指导教师 招生资格审核工作实施细则

一.总   则

1 .为进一步加强博士研究生指导教师队伍建设 ,  强化岗位责任意 识 ,  优化研究生教育资源配置 ,  提高博士研究生培养质量 ,  根据《东 北电力大学博士研究生指导教师年度招生资格审核工作办法》 (东电 研发〔2024〕4 号)  等相关文件精神 ,  结合我院实际情况 ,  特制定本 细则 

2.博士研究生指导教师  (以下简称博导)  是指学校因博士研究生 培养需要设立的工作岗位   博导的首要任务是培养高层次创新人才 ,  承担对博士研究生进行思想政治教育、学术规范训练、创新能力培养 等职责 

3.本细则适用于电气工程学科所有在岗校内博导和校外兼职博 导 ,  以及本年度拟聘博导 

二.组织管理

1 .学院研究生招生工作领导小组根据学院具体情况 ,  制定博导年 度招生资格审核工作实施细则 ,  并在本学院内公示 

2.拟申请招生博导需填写《博士研究生年度招生资格申请表》 ,   学院研究生招生工作领导小组在每年的 1 1  月 30 日前完成初审并公 示初审合格名单 ,  公示期不少于 5 个工作日  公示期结束后 ,  将合格 名单上报研究生院进行复审 

三.招生资格申请基本条件

1 .热爱研究生教育事业 ,  熟悉国家有关研究生教育的政策法规 ,   为人师表 ,  立德树人 ,  具有高尚的学术道德和严谨的治学态度 ,  认真 履行导师岗位职责 ,  身体健康。

2.有具体明确的研究方向且能为博士研究生提供开展学位论文 研究的选题依据和经费保障 ,  同时满足以下条件:

(1)  截止申请年度的 1 1  月 30 日 ,   拟招收学术型博士研究生的 博导应主持至少 1 项省部级及以上在研纵向科研项目(经费余额不低 于  10 万元)  或主持至少 1  项在研横向科研项目  (单项合同额 60 万 元及以上且经费余额不低于 30 万元)  ;  拟招收专业型博士研究生的 博导应主持至少 1  项适合专业型博士研究生培养的在研横向科研项 目  (单项合同额不低于 40 万元或累计合同额不低于 80 万元)   。以 上纵横向科研项目均不包括延期结题项目;

(2)  目前科研经费充足 ,  能保证所指导博士生课题研究和培养 需要 , 且能保证按学校规定向所有学制内全日制博士生足额发放助研 津贴 ,  每人每月不低于 700 元。

3.校外兼职博导应有研究方向相同或相近的稳定的校内合作导 师 ,  且校内合作导师应已通过年度招生资格审核。

4.符合学校教学实验岗位特殊岗位  (T 岗)  聘任条件的博导不受 申请条件限制。

5.对于学校引进的高端人才 ,  在取得博导资格后的 2 年内 ,  年度 招生资格申请条件可适当放宽。

四 · 年度招生计划管理

1 .  博导的年度招生人数原则上不超过 3 人 ,  且在籍博士研究生 总数原则上不超过 16 人。

2.  首次招生的博导通过招生资格审核后 ,  每年学术型博士研究 生和专业型博士研究生的招生人数分别不超过 1  人 , 有毕业生后方可

增加年度招生名额。

3.对于承担国家级重点科研项目  (见《东北电力大学纵向科研项 目及科研成果奖级别认定办法》 (东电科产发〔2021〕 5  号)  )  和“ 少 数民族高层次骨干人才计划 ”等专项招生计划的博导可适当增加招生 人数 ,  由研究生招生工作领导小组确定导师招生人数上限。

4. 博导招生名额分配按照《东北电力大学电气工程学院博士研 究生招生指标分配实施办法》执行。

5.校外兼职企业博导每年招生人数原则上不超过 1  人 , 承担东北 电力大学为第一单位的国家级科研项目的校外兼职企业博导 , 在籍博 士研究生总数应不超过 3 人。校外企业兼职导师申请招生 , 在满足学 院制定的招生资格审核基本条件的前提下 , 须与至少一位校内合作导 师组成团队申请联合招生与指导 , 并承诺为所招收的研究生提供良好 的培养条件和充足的经费支持及履行全面指导责任。原则上 ,  只有国 家急需、学院重点发展的学科方向的校外企业兼职导师或对我院学科 发展意义贡献重大的专家 ,  经学校认定后方可列入招生目录招生 ,  其 他校外企业兼职导师一般只能作为副导师与校内合作导师共同指导 ,  并在招生目录的“ 备注 ”栏里加以说明。

6.为推动学科交叉与融合 ,  促进交叉学科人才培养 ,  博导在取得

所跨学科博导任职资格后可申请跨学科招收培养博士研究生。博导每 年跨学科招生人数原则上不超过 1  人 , 且博导在原学科和跨学科招生 数量总和不应超过学校规定的招生限额。

五 · 负面清单处理

出现以下情况之一的研究生导师 ,  实行“ 一票否决 ”,  取消本年度研究 生招生资格。

1 .根据《东北电力大学教职工师德失范行为处理办法(试行)》 , 近 3 年内出现师德师风失范、学术不端问题 ,  有违纪处分记录。

2.在国务院学位办和吉林省学位办开展的研究生学位论文抽检 工作中 ,  导师所指导研究生的学位论文有 1  篇及以上属于“ 存在问题 学位论文 ”者,暂停该导师招生资格 1  年。

3. 在研究生院组织的学位论文评审中 ,  导师所指导研究生的学 位论文连续 2 年有未通过论文评审者 ,  暂停该导师招生资格 1  年。

4.存在其他不适合担任研究生导师的情况。

关于负面清单涉及情况的处理 , 如有相关文件 , 按文件规定执行;  如无文件 ,  则按上述原则执行。如有突破上述原则或学院细则的特殊 情况 ,  经学院招生工作组讨论通过后提出书面报告 ,  由研究生院审核 决定。

六 · 招生资格的暂停和停止

1 .博导本人未申请招生或未达到年度招生资格审核基本条件的 , 暂停招生资格。

2.博导未能有效履行博导岗位职责 ,  在招生、培养、学位授予等